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脱水工段2009年绩效考核办法

脱水工段2009年绩效考核办法

  • 大小:0.02M
  • 语言:简体中文
  • 类别: 人资行政
  • 系统:Winxp/vista/win7/win8/2000/2003

  脱水工段2009年绩效考核办法

  第一章 总则

  第1条 根据《选矿车间2009年经济承包考核办法》和工段生产经营的实际情况制定本办法

  第2条 吨铜单位成本不能突破,工段按班组系列分解,超支用责任班组职工绩效奖金和工资抵补。

  第3条 各班组应根据《脱水工段2009年经济承包考核办法》制定相应的班组对个人的考核办法。

  第4条 坚持从严考核,坚决兑现的原则,不迁就、不照顾、不讲客观。按照奖勤罚懒的原则。

版本: | 更新时间: 2024-10-31

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脱水工段2009年绩效考核办法评论

  • 1楼 华军网友 2019-04-10 05:02:32
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  • 2楼 华军网友 2015-09-26 07:32:10
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  • 3楼 华军网友 2020-05-07 10:30:00
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