u3000u3000入职时间:
u3000u3000员工姓名
u3000u3000部门
u3000u3000岗位
u3000u3000考核项目
u3000u3000评 估 标 准
u3000u3000改革创新意识
u3000u3000□工作主动性很强,无需监督(10-12分)
u3000u3000□工作主动性较强,很少需监督(7-9分)
u3000u3000□工作主动性一般,需一定监督(4-6分)
u3000u3000□工作主动性差,必须监督(0-3分)
u3000u3000勤勉度
u3000u3000□非常勤勉,完全可依赖其工作(10-12分)
u3000u3000□大部分时间都能诚恳做事,偶尔需要人提醒(7-9分)
u3000u3000□工作勤勉性一般,需要人提醒其工作(4-6分)
u3000u3000□时常忽视其工作,必须经常提醒(0-3分)
u3000u3000沟通协调能力
u3000u3000□能与同事很好的协调相处,大家对其评价高(10-13分)
u3000u3000□基本能与同事协调相处,多数员工对其评价较高(7-9分)
u3000u3000□与同事相处一般,平时与大家沟通较少(4-6分)
u3000u3000□协调相容性较差,缺乏团队精神(0-3分)
u3000u3000解决问题能力
u3000u3000□对指派的工作有极佳的知识,很少需要指导(10-13分)
u3000u3000□有相当好的知识运用能力,熟悉业务深入,偶尔需要指导(7-9分)
u3000u3000□知识运用能力不足,对岗位所需要求了解不足(4-6分)
u3000u3000□知识明显对其工作要求所知极少(0-3分)
u3000u3000适应能力
u3000u3000□适应能力很强,弹性大,轻松掌握新工作(10-12分)
u3000u3000□吸收快,学习新工作轻松,基本能适应公司节奏(7-9分)
u3000u3000□适应能力一般,尚需进一步了解学习(4-6分)
u3000u3000□适应能力较差,转换工作及了解新任务均有困难(0-3分)